Desarrollando al líder emprendedor: doce características básicas que lo diferencian

Redacción PQS
Son muchas las características que poseen los grandes emprendedores. Descubre cuál es el perfil de quienes triunfan en la actualidad.
Los emprendedores de éxito comparten muchas cosas en referencia a su forma de ser o su visión de la vida y el mundo empresarial. (Foto: Freepik)

Son muchas las características que poseen los grandes emprendedores. Descubre cuál es el perfil de quienes triunfan en la actualidad.

El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales que posee un individuo y los emprendedores exitosos las desarrollan para sacar adelante sus negocios, haciéndolos destacar.

El portal Emprende pyme menciona 12 conductas básicas de estas personas.

1. Pasión

Los emprendedores son personas que se entregan a su actividad con cuerpo y alma para lograr las metas y objetivos trazados. Sacrifican muchas cosas para conseguir el éxito.

2. Visión

Visualizan los objetivos finales, empiezan por definir las estrategias que ayudarán a lograrlo. Las metas les sirven para tener una perspectiva más clara.

>LEE: Emprendedores exitosos: ¿qué convierte en líderes a estas personas? 

3. Aprendizaje constante

Reconocen que cada día pueden aprender algo. Están dispuestos a escuchar y saben manejar temas que afectan su emprendimiento.

4. Logro de resultados

Son personas prácticas que controlan su propio destino. Las decisiones que toman buscan alcanzar los objetivos que se trazaron.

5. Determinación y coraje

Al reconocer que existen problemas, toman las decisiones oportunas. Generalmente, se anticipan a las dificultades e identifican cuando algo anda mal para corregirlo.

>LEE: ¿Qué pasos debe seguir un líder emprendedor para ser exitoso?

6. Creatividad e innovación

Las ideas de negocio que generan siempre tienen un valor agregado. Son capaces de identificar nuevas posibilidades y generar diferenciación.

7. Persistencia

No se dan por vencidos fácilmente. Buscan perfeccionar las cosas de manera creativa y organizada para buscar que su propuesta sea aceptada.

8. Sentido de oportunidad

Identifican necesidades, problemas y tendencias de las personas que viven a su alrededor y tratan de concebir alternativas de satisfacción o solución según sea el caso.

>LEE: ¿Quieres ser un gran líder? Aprende a lograrlo

9. Trabajo en equipo

Unifican ideas y logran consensos ante los problemas, para que los grupos que manejan funcionen en armonía.

10. Autoestima

Tienen confianza en sí mismos, confían en sus habilidades y combaten el miedo. Son personas positivas y atraen el éxito.

11. Asertividad

Van directo al grano. Aunque dicen lo que piensan, jamás lastiman a los demás.

>LEE: ¿Cuáles son las claves para ejercer un buen liderazgo? 

12. Organización

Establecen un cronograma de actividades que se programa con la capacidad de recibir ajustes permanentes.

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